昆山经济技术开发区

• 无锡崇安商脉跃迁 工商联架桥促焕新

  崇安区作为无锡中心城区，正积极布局招商引资新路径，以破解传统商贸转型困局。面对数字经济浪潮，无锡崇安区工商业联合会发挥枢纽作用，推动百年商埠与现代电商深度融合，构建线上线下协同发展的商业新生态。以下是工商联赋能商贸复兴的关键举措与成效： 一、精准把脉商贸转型痛点 面对电商分流冲击，崇安区传统商贸企业普遍面临客源萎缩、渠道单 一、运营模式滞后三大核心困境。尤其以老字号企业为典型，虽手握品牌资产却难触达新生代消费者。工商联组建专项调研组，系统走访大东方百货、三凤桥肉庄等百余家企业，梳理出三大核心需求：电商运营人才缺口、数字化技术应用瓶颈、多平台资源对接盲区。调研报告直指"传统门店引流成本激增40%、年轻客群流失率超35%"等关键症结。 二、构建四维融合赋能体系 工商联创新搭建"政策+平台+资本+生态"立体赋能网络：在政策维度，推动出台《崇安区商贸数字化提升三年行动方案》，明确税收减免、技改补贴等12项扶持政策；平台建设上，促成苏宁易购、京东云与本地企业建立战略合作，落地"中华老字号线上专馆"；资本层面，组织银企对接会引入超5亿元供应链金融；生态端则指导筹建崇安数字商业联盟，首批吸纳83家企业共建技术共享中心。 三、双轨驱动企业转型实践 针对不同类型企业定制升级路径：龙头百货实施"云货架+直播基地"模式，八佰伴通过AI虚拟试衣技术将线上转化率提升60%；老字号企业则开辟"文化IP+电商"新赛道，陆稿荐推出非遗酱艺短视频课程带动电商复购率增长45%，世泰盛丝绸借力3D数字博物馆实现客单价提升210%。而恒泽堂药业自建"智慧药房"平台，创新"线上下单—智能煎药—即时配送"全链条服务，成为省级智慧商务标杆。 四、数据赋能重塑商业基因 崇安区引入城市商业大脑系统，通过对300万级消费数据的智能解析，指导企业动态调整品类策略。数据显示，辖区商贸企业通过工商联搭建的云仓系统，平均降低库存成本27%；会员数字化管理使企业精准营销成本下降52%。更关键的是，老字号线上渠道占比从2014年不足10%提升至目前38%，消费群体年龄中位数下降12岁，实现品牌年轻化战略突破。 五、服务生态圈协同进化 在工商联推动下，区域配套服务同步升级：建成江苏省首个"老字号数字孵化基地"，提供从视觉重塑到海外电商运营的一站式服务；组建跨境电商服务专班，助力王兴记等12家企业打通RCEP国家销售渠道；联合高校开设"新零售经理人"培养计划，累计输送专业人才680名。这种"政府引导—商会搭台—企业唱戏"模式入选商务部商贸创新典型案例。 六、传统商圈焕发新生机 三阳广场商圈通过智慧导览系统实现客流量同比增长31%，夜间经济版图扩大至梁溪河沿岸；惠山古镇文旅综合体借力AR技术开发沉浸式消费场景，二次消费贡献率突破65%。这些蜕变印证了崇安区以文商旅融合重构"人货场"的逻辑——恒泽堂在中山路旗舰店增设中医AI诊脉体验区后，单店坪效跃升3.2倍。 "数字化不是颠覆传统，而是给百年商脉装上新引擎。"某老字号掌门人如此评价这场转型。崇安区工商联的创新实践，既守护了城市商业基因，更构建起"实体强基+数字腾飞"的现代商贸体系。当非遗酱缸遇见云计算，当苏绣缂丝连接VR展厅，这座千年商埠正在数字经济浪潮中重绘"太湖明珠"的商业版图。

  2025-09-01

• 无锡凝聚合力开启“两聚一高”新征程

  2017年，无锡围绕“聚力创新、聚焦富民，高水平全面建成小康社会”战略部署，积极投身新征程建设。在省政协相关会议期间，无锡委员深入讨论会议精神，明确将以招商引资为重要抓手，凝聚各界共识，砥砺奋进，为“强富美高”新无锡建设谋求新作为。 一、凝聚思想共识，锚定发展方向。2017年，无锡通过多种形式学习贯彻省会议精神，深刻认识到“两聚一高”是推动高质量发展的核心战略。会议强调，要认真落实省第十三次党代会部署，将创新作为引领发展的第一动力，将富民作为发展的根本目的，为无锡在复杂经济环境中实现持续健康发展明确了路径。通过统一思想，全市上下形成了“创新驱动、富民优先”的发展共识，为各项工作开展奠定了坚实思想基础。 二、聚焦创新驱动，提升产业质效。无锡在2017年积极适应经济发展新常态要求，主动推进供给侧结构性改革。围绕提高经济发展质量，引导企业树立注重质量效益和资源环境的发展观，推动传统产业转型升级，培育壮大新兴产业。通过招商引资，吸引一批高新技术项目和创新资源落地，支持企业加大研发投入，提升自主创新能力。同时，充分发挥区域产业基础优势，促进产业链上下游协同发展，不断增强经济发展的韧性和活力。 三、聚力富民惠民，增进民生福祉。无锡始终将增进民生福祉作为工作的出发点和落脚点。2017年，委员们强调要密切联系群众，将履职实践与人民群众根本利益紧密结合，协助党委、政府做好保障和改善民生各项工作。在就业、教育、医疗、养老等领域，推进实施一批民生实事项目，努力解决群众关心的热点难点问题。通过完善社会保障体系，优化公共服务供给，让发展成果更多更公平惠及全体市民，不断提升群众的获得感和幸福感。 四、强化履职担当，汇聚发展合力。2017年，无锡政协充分发挥联系广泛、人才荟萃、智力密集的优势，紧扣“两聚一高”主题，深入一线开展调查研究。通过丰富民主协商形式、畅通协商渠道、完善协商程序，增强履职实效，为党委、政府科学决策提供有益参考。委员们积极投身“两聚一高”实践，立足各自岗位发挥优势，协商议政、建言献策，努力营造和谐稳定的发展环境，以实际行动迎接党的十九大胜利召开。

  2025-09-01

• 无锡示范区再生能源建筑集群效应显现

  在全面推进绿色低碳转型的背景下，无锡市通过系统性招商引资与政策引导，依托国家示范城市建设契机，已形成规模化可再生能源建筑应用体系，为区域可持续发展注入新动能。 一、技术路径多元协同 无锡立足本地资源禀赋，构建了太阳能光热、光伏与地源热泵三大技术支柱。其中太阳能光热系统主要应用于医疗机构及教育设施——如市属医院病房楼通过屋面集热器提供生活热水，年节能率达35%以上；外国语学校采用光热光伏一体化装置，满足教学楼40%用电需求。地源热泵技术则重点覆盖高端商住区，太科园企业研发中心通过地下热能交换，实现建筑采暖和制冷能耗下降50%。 二、区域示范集成突破 技术推广模式从单体项目升级为片区集成： - 高铁商务区率先执行绿色建筑三星标准，在交通枢纽综合体实施跨季节蓄能系统，利用夏季富余热能储备供冬季使用 - 中瑞生态城引入北欧建筑标准，结合江南气候特点采用动态遮阳光伏幕墙，发电量达建筑总耗电28% - 太湖新城住宅带强制推行可再生能源配建比例，多个商品房社区实现热水系统100%太阳能供应 三、政策创新驱动发展 通过构建全周期管理体系确保项目落地： 1. 建立专项扶持资金池，对示范项目给予每平方米150元财政补助 2. 出台《可再生能源建筑应用技术导则》，规定新建公共建筑需配置15%以上可再生能源设施 3. 实施能耗监测云平台，对示范项目进行实时数据追踪与效能评估 四、民生效益显著提升 在医疗领域，第二人民医院综合楼采用太阳能-燃气双源供热系统，年减少燃气消耗12万立方米；体育公园游泳馆创新应用池水余热回收技术，使恒温泳池运维成本下降45%。教育系统已建成20所“阳光校园”，惠山职教园实现宿舍热水系统零碳运行。 五、未来战略纵深布局 当前无锡正实施三维拓展计划： 1. 空间维度：在宜兴试点农房光伏瓦改造，首批32户农居屋顶光伏年收益超4000元/户 2. 时间维度：启动既有建筑绿色焕新工程，火车站南广场改造项目通过加装光伏遮阳棚实现能耗降低30% 3. 技术维度：筹建建筑能源物联网中心，探索光伏柔性薄膜与相变材料墙体集成应用 通过十年深耕，无锡市可再生能源建筑已形成“技术-政策-市场”三位一体发展范式。随着长三角建筑碳交易市场启动，该市建筑减排量资产证券化探索有望开辟绿色金融新路径，为全国城镇低碳化建设提供系统性解决方案。

  2025-09-01

• 新吴区物联网工会首创为招商引资赋能

  日前，无锡市新吴区在全市首创成立物联网产业工会联合会，此举将为招商引资注入新动能。作为区域内重点产业，工会的成立意在服务企业职工、优化营商环境，促进投资吸引力与产业和谐发展。这一创新举措标志着新吴区在特色产业的工会建设上领先一步，为职工构建了坚实的"娘家"平台。 一、新吴区物联网产业根基深厚，扮演关键角色。该区域作为无锡国家传感网创新示范区的核心区，历经多年发展，形成了规模化的产业集群。区内拥有众多物联网科技及相关配套企业，产业产值已突破千亿级别，占据全市主导地位，近年来始终保持较高增速。这一强劲势头得益于政策支持和创新驱动，为工会成立奠定了坚实基础。 二、工会联合会首次会议顺利召开，体现了广泛参与。会议聚集了来自区内多家中坚企业的代表，涵盖物联网产业链上下游单位。在严谨的民主程序下，会议选举产生出工会主席和副主席各一名，并审定了联合会章程及相关工作机制。与会代表一致认同工会的成立意义，强调其将聚焦产业需求，推动企业与职工双赢局面，实现劳资关系和谐化。 三、工会核心职能明确，注重服务与创新。新一届联合会确立了重点工作方向，包括依法保障职工权益、提升职业技能培训水平，以及深化和谐企业建设实践。联合会在继承既有工会经验基础上，结合物联网产业特性，推出了定制化服务计划。例如，针对员工发展需求，将定期组织技术交流与职业培训活动；同时，加强与企业协商机制，确保职工在权益保护上获得实效支持。此外，工会还计划整合资源，探索数字化管理工具，以适应新经济时代的要求。 四、联合会作用远不止于内部服务，助力招商引资战略。工会的建设被视为区域吸引投资的新亮点，通过构建稳定劳动关系和专业职工团队，增强企业信心。调查表明，类似产业工会模式已在其他先进地区推动投资增长。在无锡新吴区背景下，工会将通过优化企业环境，如减少劳动纠纷、提升生产效率，间接支持招商引资活动。工会代表在讨论中提及，未来将与经济发展部门合作，打造产业融合桥梁，吸引高端项目落地。 五、展望未来，物联网产业工会将深化协作与拓展。无锡市区级工会整体部署中，该联合会计划于2024年推进试点项目，如联合企业开展劳动技能竞赛和产业标准化制定。这些努力旨在应对全球经济变革的挑战，如技术升级和市场不确定性。同时，工会将强化会员单位间协同机制，通过定期座谈和反馈渠道，动态调整服务内容。长期看，此举预计将增强新吴区产业集群的竞争力，实现经济效益与社会和谐双丰收。 六、新吴区工会创新举措示范性强，带动区域辐射。成立物联网行业专属工会，不仅填补了产业服务空白，也为全市类似特色产业提供了可复制模板。在上级工会指导下，联合会将持续评估工作成效，例如通过季度报告追踪员工满意度。外部专家分析指出，此类机制能推动产业可持续发展，为长三角地区工运事业贡献智慧。无锡新吴区以此为契机，彰显了在产业治理上的前瞻性。 七、产业工会将融入地区战略，助力和谐发展。结合无锡市“智慧城市”蓝图，工会将主动对接科技创新计划，协调职工参与产学研项目。例如，鼓励企业在技术研发中纳入工会视角，确保成果惠及职工。此外，工会还计划联动政策资源，例如协助企业申请培训补贴，放大产业集聚效应。这一系列行动体现了工会在“双服务”目标下，即服务职工与服务企业，促进经济高质量增长的决心。

  2025-09-01

• 丝路扬帆：无锡企业全球布局再加速

  在"一带一路"倡议的深度推进下，无锡企业积极开展招商引资活动，推动资本与技术双向出海，实现产业链全球延伸。通过抱团集聚、跨国并购及技术输出等模式，锡企在国际市场中稳健布局，助力经济高质量发展，成就瞩目。无锡招商引资成效显著，为地方发展注入强劲动力。 一、抱团集聚模式开拓共赢新局。无锡企业在境外建设中注重产业集群发展，形成规模化效应，避免单打独斗带来的风险。以柬埔寨西港特区为例，该园区经过多国企业协作，成功打造为工业枢纽，聚集超过百家国际企业，创造就业过万，土地价值提升显著。类似模式在东南亚多地复制，如泰国工业园区，无锡制造企业联合当地资源，构建上下游供应链，实现资源整合和市场共享。这种集群化出海不仅降低初期投资成本，还增强应对政治经济波动的韧性，体现出无锡产业链的协同优势。 二、跨国并购驱动产业高端升级。无锡企业借助"一带一路"机遇，积极整合国际资源，通过并购方式获取核心技术，完成从本土龙头到全球领先的跨越。代表性案例中，企业瞄准半导体等高端领域，完成战略性收购，赢得顶级客户群体。此举倒逼内部管理优化和技术迭代，如封装领域企业并购星科金朋，跻身跨国公司行列。在印度和欧洲市场，类似并购案例增多，企业借此突破技术壁垒，开拓国际市场渠道，推动无锡制造向价值链高端迈进。 三、技术实力延伸增强全球竞争力。凭借领先创新，无锡企业将产业链向海外延伸，有效降低贸易壁垒和运营成本。空冷技术等专业化装备成为出口亮点，在巴基斯坦等地区市场份额领先，服务基础设施建设需求。例如，企业中标国际机场项目，形成高端装备销售网络。通过布局中东等新兴市场，无锡技术在节能环保领域拓展显著，覆盖数十个国家和地区，合作世界五百强企业，销售额年均增速可观，未来比重持续提升。 四、政策赋能支撑全面出海布局。地方政府出台专项支持，协调金融资源，为企业提供风险保障和法律援助。无锡依托长三角区位优势，搭建境外投资服务平台，简化审批流程，鼓励多元化海外项目。例如，在非洲矿业和欧洲科技园区建设中，企业获得政策性银行融资支持，实现平稳落地。系统协同机制帮助规避地缘风险，确保国际化战略稳健推进。 五、可持续发展塑造国际新形象。无锡企业在"一带一路"进程中注重绿色发展和本地化运营，践行社会责任。通过培训当地员工，投资环保技术，在越南工厂等项目中实现减碳目标，赢得国际认可。企业推广共赢模式，避免单纯资本输出，促进跨文化交流，如在东南亚教育合作中深化技术转移。这种负责任态度巩固无锡资本的国际影响力，带动区域经济循环。 六、多元领域拓展释放增长潜力。无锡产业链纵深加大，从传统制造向新兴科技延伸，开拓人工智能和服务贸易等板块。在东南亚数字产业园区建设中，企业主导数据中心开发，结合本地需求创新产品。跨境电商平台助力中小型锡企出海，覆盖中东电商市场，年出口增长稳定。多轮驱动战略确保无锡企业全球足迹不断扩大，打造互利共生新生态。 七、未来展望聚焦深化合作创新。无锡继续优化招商引资策略，吸引国际资本回流，强化研发基地建设。在"一带一路"框架下，企业计划拓展拉美和东欧市场，布局新能源项目。借助数字化转型，推动智能制造跨境融合，增强全球供应链韧性。无锡经验表明，国际化不仅是规模扩张，更需创新赋能，助力中国企业在全球竞争中立新标。

  2025-09-01

• 南京江宁聚力雨花石产业与文化传承

  昨日于江宁织造博物馆举行的雨花石产业发展研讨会汇集多方声音，聚焦产业升级与文化传承深度融合。与会权威人士一致强调，应加速推动雨花石产业高质量发展与文化保护同步，并重点提及招商引资对产业发展的关键驱动作用。 一、产业基础与地质资源优势显著 研讨会对南京六合区作为雨花石核心产区的地质条件和资源禀赋进行了科学评估。该区域地质演化形成了独特的雨花石矿脉，历经自然造化，纹理色彩极具艺术价值与文化内涵。基于此得天独厚的地质背景，六合区横梁街道已形成集开采、加工、设计、展示、销售于一体的完整产业链。当地注重原始地质风貌的保护，留存了重要的雨花石孕育地自然景观，为产业可持续发展提供了生态样本。业内普遍认为，该区域具备发展成为全国性雨花石产业集群的条件。 二、产业规模与文化价值同步提升 依托资源优势与市场拓展，雨花石产业已成为六合区的特色支柱产业之一，吸纳了大量从业人员就业。产业规模稳步提升，产品附加值持续增长，展现出良好的经济活力与市场前景。与此同时，其承载的文化价值获得高度认可：雨花石鉴赏习俗已于省级层面列入非物质文化遗产代表性项目名录。这一认定不仅提升其文化地位，更为后续申报国家级非物质文化遗产奠定了坚实基础，标志着雨花石从物质资源向文化瑰宝的升华。 三、升级路径与核心建议突出 针对产业未来发展，研讨会提出系统性升级路径。强化科技创新应用与产品设计水平被视为产业转型升级的关键，需加大设计理念创新与工艺技术革新投入。推动规模化、规范化、品牌化发展亦被重点强调，需避免粗放经营模式。尤为引人瞩目的是，多位与会资深专家联合倡议：在南京高标准建设一座具有国家层级定位的专业化雨花石博物馆。该建议获得实质性响应，六合区相关方面提出，考虑依托辖区内横山的独特生态与地质环境进行选址，最大程度实现雨花石原生环境与展陈效果的融合统一。 四、博物馆建设与文旅融合前景 关于建设国家级博物馆的具体构想，研讨认为其应具备多重功能定位：成为科研、教育的重要基地，系统研究雨花石地质成因与演变；成为收藏、展示的核心殿堂，荟萃历史与当代精品；成为学术交流的权威平台；以及文化传播的重要窗口，面向公众普及雨花石知识。选址规划上，结合横山的自然资源优势，可打造“沉浸式”的参观体验路线，将原生态景观与现代化展陈无缝衔接。此举预期能极大拉动南京文旅融合发展，整合雨花石资源保护、科学教育、文化体验及主题旅游，形成区域文化旅游新名片，为产业注入长久生命力与综合效益。

  2025-09-01

• 南京栖霞地税定制服务赋能企业上市

  在南京市的招商引资战略下，栖霞区地方税务局率先推行"私人订制"纳税服务，聚焦企业上市过程中的涉税难题，通过专业解读、风险预防和政策支持，推动资本市场健康发展，助力区域经济做优做强。这一举措旨在优化营商环境，为上市和拟上市企业提供全面、精准的税收护航，强化实体经济基础。 一、资本市场蓬勃发展带来税收挑战 近年来，我国资本市场高速扩张，南京地区涌现出大量上市和拟上市企业，它们成为区域经济发展的关键引擎。然而，这些企业在挂牌及后续运营中，常面临复杂的涉税事项：比如上市前需清理历史欠税、处理股权转让所得税问题；上市后涉及分红税收优化、跨境交易税务合规等。此类环节风险高、难度大，稍有不慎可能触发税务稽查，影响企业信誉与资本市场进程。为此，栖霞地税局深入调研企业需求，识别核心风险点，如未及时申请税收优惠备案、政策误读导致的逃漏税争议等，针对性开发服务方案。 二、组建专业团队打造"一站式"服务 栖霞地税局整合内部资源，抽调持有注册会计师和税务师等资质的业务骨干，成立税收政策服务专业团队，实行分户包干责任制。每位专员负责对接特定企业，建立定期走访机制，例如一对一定制税收诊断报告，帮助企业熟悉研发费用加计扣除、高新技术企业优惠等政策。同时，设立"绿色通道"服务，优先处理紧急涉税事务，落实"最多跑一次"原则，对特殊难题采用"一企一策"解决机制，压缩审批周期。对内强化培训提升团队素养，对外协调机制高效运作，确保纳税服务无缝衔接。 三、跨部门联动整合外部资源支撑 为推动服务覆盖多元场景，栖霞地税局联合金融机构和专业机构，如银行及律所，构建协作生态。共同举办政策辅导会，解析区域补贴申报规则和IPO审核法律要点，覆盖资本运作全过程。例如，整合税收优惠宣传材料，编制《企业上市涉税政策汇编》，系统梳理上市挂牌前后的税收风险与福利，如并购重组专项优惠和增值税减免细节。通过外部专家导入，提供资本结构优化建议，增强企业抗风险能力。这种点面结合的协作模式，确保了政策解读权威性，促进税收资源高效利用。 四、创新"税收套餐"深化长效支持 立足企业全生命周期管理，栖霞地税局推行"保姆"式服务，实施全过程跟踪辅导。例如，企业申报关键期给予个性化"税收套餐"，如定制风险预警方案和政策红利测算包；针对初创企业，重点解读研发创新税收激励，引导用足用实减免；针对成熟上市公司，强化分红税务优化辅导。同时，构建线上服务平台，推动智慧税务应用，简化办税流程以匹配"急事急办"原则。这种服务升级，不仅降低了涉税成本，还提升区域营商吸引力，吸引更多资本投入。 五、持续优化机制助力区域经济提升 在前期工作基础上，栖霞地税局常态化完善税收服务体系，如定期评估企业反馈调整政策汇编内容。下一步，计划扩大服务覆盖至更多行业，强化国际税收合作应对跨境挑战。通过长效机制的落地，区域招商引资成效显著，企业税收合规率提升，资本运作效率增强。展望未来，南京税务部门将继续深化定制模式，赋能企业做优做强，为实体经济注入新动能。

  2025-09-01

• 南京市构建电商信用体系促投资兴商

  南京市推行电子商务企业信用管理新政策，旨在建设电商信用信息库，优化营商环境以吸引招商引资，推动经济高质量发展。该市要求区域内电商企业及时提交准确信息，通过信用评级赋能守信企业，拓展市场机遇。此举将助力企业提升竞争力，深化诚信生态建设，为地方经济发展注入新动能。 一、政策背景源于国家层面推动的电子商务信用体系建设方向，南京市积极响应相关指导方针。作为电子商务活跃城市，南京市结合地方实际制定管理办法，落实信息整合与共享机制，确保信用评价体系科学规范。这体现了地方性法规与国家战略的衔接，夯实了数字经济治理基础。 二、信息采集流程规定在南京市开展电商经营活动的企业，需全面如实向南京市公共信用信息中心报送企业资质、交易记录等信息。该中心负责归集整理数据，形成统一信用档案数据库，并建立动态更新机制，确保信息时效性与完整性。公开查询服务允许社会各方查阅企业信用状况，提高透明度。 三、信用评级体系由南京市公共信用信息中心主导，依据企业提交数据进行多维度评估，包括合规经营、消费者反馈等核心指标。评级结果分档明确，获得较高等级的企业可在政府采购和招投标中优先考虑，强化守信激励，营造公平竞争环境。这一机制引导企业自主优化行为。 四、激励机制针对信用优秀企业，南京市明确同等条件下优先中标政策，覆盖政府部门招投标项目。该规则旨在降低交易成本，吸引潜在投资者，扩大市场机会。同时，信用信息库应用范围可能扩展至融资信贷等领域，支持企业稳定发展。 五、社会经济效益体现在推动电子商务诚信发展，为消费者提供可信赖平台。长期来看，体系升级将增强企业创新活力，加速招商引资进程，并带动南京市产业结构优化。此举响应了全国诚信示范建设号召，为其他地区提供可借鉴经验。 六、推广应用方向聚焦体系持续完善，南京市计划通过信息化手段强化数据安全与共享效率。未来将探索跨区域协作机制，提升信用信息的流通性与应用广度。整体上，该体系致力于夯实市场信任基石，助力经济可持续发展。

  2025-09-01

• 南京中小企业撑起规上工业八成份额

  2024年6月27日是联合国确定的第二个“国际中小企业日”，南京举办主题论坛，传递出中小微企业发展质量效益双提升的积极信号。2024年1—5月，南京规上中小工业企业主营收入占全市规上工业总量近八成，成为推动工业经济增长、促进招商引资和扩大就业的重要力量。 一、经济贡献持续攀升，成工业发展“主力军”。近年来，南京中小企业规模与效益同步增长。2023年，全市规上中小工业企业达2569家，累计实现工业总产值7281亿元；注册私营企业55万户，注册资本1.9万亿元，同比增长45.4%。2024年1—5月，规上中小工业企业主营收入达3674.9亿元，同比增长12.2%，占全市规上工业总量的79.4%；交纳税收171.2亿元，占规上工业企业税收总额的52.8%；支付职工薪酬134.7亿元，同比增长8.2%，从业人员37.6万人，占规上工业从业总人数的61.7%，在稳定经济增长、增加财政收入、保障就业等方面发挥关键作用。 二、“专精特新”培育见效，激活创新发展动能。为推动中小企业高质量发展，南京自2014年起实施“专精特新”中小企业培育工程，每年入库培育企业超100家。截至目前，全市“专精特新”入库培育企业共708家，形成梯度培育体系：市级“单项冠军”培育企业30家，省级“科技小巨人”企业21家，国家级“单项冠军”企业5家。这些企业聚焦细分领域，在技术创新、产品质量等方面形成优势，为工业经济持续增长提供有力支撑。 三、“双创”基地筑巢引凤，优化发展生态。南京通过建设小微“双创”基地，为中小企业提供发展载体。目前，全市拥有市级以上小微“双创”基地98家，其中国家级2家、省级42家，总建筑面积580万平方米，入驻小微企业超7000家，吸纳就业12万人以上。基地通过提供场地支持、创业服务、资源对接等，降低企业运营成本，促进中小企业集聚发展，构建起协同共生的产业生态。 四、政策支持持续加力，夯实发展基础。南京始终将中小企业发展作为工业经济的重要抓手，通过招商引资吸引优质项目，出台系列政策优化营商环境，在融资支持、人才引进、技术改造等方面给予倾斜。未来，南京将继续深化“专精特新”培育，提升“双创”基地服务能力，推动中小企业在数字化转型、绿色发展等领域实现新突破，进一步巩固其在规上工业中的主导地位，为经济高质量发展注入更强活力。

  2025-09-01

• 浦口经开区构筑知识产权生态新高地

  浦口经济开发区以知识产权赋能产业升级为核心策略，持续优化招商引资环境，全方位推进国家知识产权试点园区建设。园区通过搭建专业服务平台、引入高端服务机构、完善政策体系与实施专项工程，为区域创新发展提供了坚实支撑，打造了知识产权创造、保护、运用与服务闭环生态，显著提升了核心竞争力。 一、 构建多层次企业培育体系 立足现有产业基础，浦口经济开发区建立了分类指导、梯次培育机制。对具备行业引领能力的龙头企业和高新技术企业，集中资源打造为知识产权示范标杆。同时，前瞻性地发掘具有创新潜力的科技型中小企业，构建高新技术企业后备库进行重点孵化，加速其成长壮大步伐。对于拥有较好知识产权基础的科技创新企业，园区规划了系统性培育路径，推动其向知识产权管理体系国家标准认证迈进，显著提升企业的管理水平和风险应对能力。这种分层递进的培育模式，精准覆盖了不同发展阶段企业的核心诉求。 二、 推动产业链与创新链深度融合 充分发挥龙头企业在技术、市场与资源方面的主导作用，依托现有的特色产业园区载体，加速集成电路、高端交通装备、新材料等重点地标性产业集群的上下游资源汇聚。此举旨在深化产业链各环节之间的协同创新，深度激活园区知识产权的创造活力。园区特别重视支持核心企业围绕关键核心技术进行前瞻性知识产权布局，强化产业集群的整体竞争优势，推动创新成果在产业链内的快速流动和高效转化，将技术优势转化为市场竞争力。 三、 织密全球化知识产权保护网络 面对企业“走出去”过程中日益凸显的知识产权挑战，园区着力强化跨境保护能力。重点围绕参与“一带一路”经贸合作的企业主体，设立了专门的维权援助工作站点，为企业及个人提供涵盖侵权举报、维权咨询、战略指导等一站式专业服务。同步着力构建便捷高效的海外维权信息平台，该平台将服务于国际先进技术引进的关键流程，并为国际科技成果转移转化与重大项目落地提供强有力的知识产权风险预警与对策支持，切实保障企业在国际市场的合法权益，助力企业安心参与全球竞争。 四、 打造专业化高端服务体系 持续优化园区知识产权的顶层政策设计，坚持以专利质量为核心导向。设立规模可观的产业引导基金，专项用于支持智能制造、高端装备及新材料等前沿领域的高价值技术转化项目及核心人才计划，加速项目的孵化成熟与产出效率。在服务主体建设方面，积极吸引和培育具有全国影响力的高水平品牌服务机构入驻，以满足园区高端产业对专业增值服务的迫切需求。通过整合区域性的服务平台资源，构建集技术转移转化、综合科技服务、知识产权运营为一体的线上线下一体化平台，实现服务的标准化、便捷化与高效化。 五、 强化专业人才核心支撑 将高水平知识产权专业人才视为驱动园区发展的核心引擎。通过系统性地完善专业人才的评价标准，建立健全人才培养与引进的长效机制，并配套制定专项扶持政策，持续优化人才发展软环境。强化针对企业管理层和核心研发人员的培训教育工作，全面提升企业的知识产权意识与实务操作能力。园区明确设定了企业专职知识产权人才配置的目标要求，力求为区内每一家企业配备至少一名具备专业素养的专职工作人员，确保知识产权工作在企业落地生根，为企业的高质量发展构筑坚实的人力资源基础。

  2025-09-01

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